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【當好主人翁建功新時代】設備公司打造價值創造型工會三年行動暨春季趣味運動會正式啟動

發布時間：2023-04-19 瀏覽：8250次

　　4月18日上午，設備公司在新鄉正式啟動了“當好主人翁、建功新時代”—打造價值創造型工會三年行動（2023-2025年）暨春季趣味運動會。新鄉市衛濱區人大黨組副書記、總工會主席喬長華，集團公司黨委副書記、工會主席卓興建，設備公司黨委書記、執行董事桑應豪，副總經理（主持工作）王豪，黨委副書記、紀委書記、工會主席劉學飛等領導出席，120余名職工群眾參加活動。

　　喬長華在講話中指出，設備公司工會近幾年緊緊圍繞衛濱區總工會的工作重心和企業發展大局，帶領和教育引導廣大職工不斷提高思想道德素質、技術業務素質和科學文化素質，成為衛濱區各大企事業單位的工作標桿。今天啟動的“當好主人翁，建功新時代—打造價值創造型工會三年行動”，不僅為設備公司下一步工會工作指明了方向，也深切體現了設備公打造價值創造型工會的決心。希望設備公司工會能繼續以服務企業發展大局為出發點和落腳點，用昂揚的精神和奮進的姿態開啟新時代企業工會工作新局面。

　　卓興建代表集團公司工會向活動的順利舉辦表示祝賀，他強調當前集團公司正處于高質量發展的關鍵階段，在日益復雜多變的市場環境、日趨激烈的競爭態勢和艱巨繁重的改革任務新形勢下，集團公司隧道專用設備板塊發展勢頭高昂，第二產業戰略地位愈發突出。設備公司積極服務集團公司大局，持續深化改革，先后發布了《奮斗者文化建設綱要》等一系列切實有效且具體的制度措施，充分體現了設備公司領導班子和全體干部職工敢為人先、敢闖敢干的先鋒精神。此次啟動打造價值創造型工會三年行動，表明設備公司工會將進一步發揮“主心骨”作用，激勵廣大干部職工立足崗位、圍繞中心、奮勇爭先，為加快推進集團公司隧道專用設備事業高質量發展作出更大貢獻。

　　桑應豪在致辭中表示，近年來，隨著國家一系列重大鐵路工程上馬以及國外市場的開拓，隧道專用設備大市場撲面而來，設備公司迎來了前所未有的重大發展機遇。公司先后制定、推出了一系列激勵廣大干部職工干事創業的制度和舉措，不斷推進思想觀念、體制機制、管理模式、組織結構、人員素質等領域改革。“當好主人翁，建功新時代—打造價值創造型工會三年行動”就是在公司黨委領導下，公司工會緊密結合新時代、新要求和企業面臨的新形勢、新任務，經過長期調查研究而制定的工會工作指導性文件。我們要堅定不移實施打造價值創造型工會三年行動，進一步加強工會工作制度化、規范化建設，充分發揮工會作用，為設備公司持續、健康、穩定發展凝聚智慧和力量。

　　王豪宣讀倡議書。他要求全體干部職工深入踐行集團公司和設備公司“兩會”精神，秉持“企業發展員工幸?！崩砟?，各系統共同努力，為實現公司“十四五”發展目標持續奮斗。一要積極參與、勇于進取，發揚不畏艱難、奮勇拼搏的精神；二要發揚“友誼第一，比賽第二”的精神；三要緊密結合公司改革發展主線，確保公司2023年各項工作目標實現；四要深刻理解和堅決貫徹公司工會提出的三年行動方案總體指導思想，嚴格執行公司提出的各項經營生產舉措；五要團結一致、拼搏奮進，為實現打造世界一流隧道專用設備研發制造和綜合服務企業的目標貢獻力量。

　　劉學飛宣讀了新時代工會三年行動方案：一是堅持“主旋律”價值導向，打造思想引領型工會，引導員工聽黨話、跟黨走；二是堅持“主力軍”價值導向，打造經濟創效型工會，帶領員工主動擁抱企業改革、推動企業發展；三是堅持“主人翁”價值導向，打造主動作為型工會，走群眾路線、抓民主管理；四是堅持“主動服務”價值導向，打造親和型工會，企業發展、員工幸福兩結合、兩促進；五是堅持“主心骨”價值導向，打造新時代品牌型工會，持續深化工會系統改革創新。